இந்தியாவில் திட்டமிடல்

1. ஐந்தாண்டுத் திட்டங்கள்

1.1 வரையறை மற்றும் நோக்கம்

• ஐந்தாண்டுத் திட்டங்கள் (FYPs) என்பது குறிப்பிட்ட பொருளாதார மற்றும் சமூக இலக்குகளை அடைய இந்திய அரசால் உருவாக்கப்படும் நடுத்தர கால சமூக-பொருளாதார மேம்பாட்டுத் திட்டங்கள் ஆகும்.
• தொழில்மயமாக்கல், வேளாண் வளர்ச்சி மற்றும் அடிப்படை வசதிகள் மேம்பாடு ஆகியவற்றை ஊக்குவிப்பதை நோக்கமாகக் கொண்டது.
• பண்டித ஜவஹர்லால் நேரு தலைமையில் 1951 இல் முதன்முதலாக அறிமுகப்படுத்தப்பட்டது.

1.2 முக்கிய அம்சங்கள்

• மத்திய திட்டமிடல் ஆணையம் (CPA) என்பது திட்டங்களை உருவாக்கும் பொறுப்பு கொண்ட அமைப்பாக இருந்தது.
• மொத்த உள்நாட்டு உற்பத்தி (GDP) வளர்ச்சி இலக்குகள், வேலைவாய்ப்பு உருவாக்கம் மற்றும் அடிப்படை வசதிகள் மேம்பாடு ஆகியவற்றின் அடிப்படையில் திட்டங்கள் வடிவமைக்கப்பட்டன.
• சுயநம்பிக்கை மற்றும் திட்டமிட்ட பொருளாதார வளர்ச்சி ஆகியவற்றின் மீது முக்கியத்துவம்.

1.3 ஐந்தாண்டுத் திட்டங்களின் பரிணாமம்

1.4 தேர்வுகளுக்கான முக்கிய உண்மைகள்

• முதல் ஐந்தாண்டுத் திட்டம் (1951–1956): தொழில்துறை வளர்ச்சிக்கான அடித்தளம் அமைத்தது.
• இரண்டாம் ஐந்தாண்டுத் திட்டம் (1956–1961): சுயநம்பிக்கை மற்றும் கனரக தொழில்கள் ஆகியவற்றின் மீது முக்கியத்துவம் அளித்தது.
• மூன்றாம் ஐந்தாண்டுத் திட்டம் (1961–1966): சீரான வளர்ச்சி நோக்கி கவனத்தை மாற்றியது.
• ஐந்தாம் ஐந்தாண்டுத் திட்டம் (1974–1978): கறிபி ஹடாவ் அறிமுகப்படுத்தப்பட்டது.
• பத்தாம் ஐந்தாண்டுத் திட்டம் (2000–2002): LPG சீர்திருத்தங்களின் தொடக்கம் என குறிக்கப்பட்டது.
• பதினொன்றாம் ஐந்தாண்டுத் திட்டம் (2007–2012): உள்ளடக்கிய வளர்ச்சி மற்றும் வறுமைக் குறைப்பு ஆகியவற்றின் மீது முக்கியத்துவம் அளித்தது.
• பன்னிரண்டாம் ஐந்தாண்டுத் திட்டம் (2012–2017): உள்ளடக்கிய வளர்ச்சி மற்றும் அடிப்படை வசதிகள் மேம்பாடு ஆகியவற்றின் மீது தொடர்ந்த கவனம்.

2. நிதி ஆயோக்

2.1 வரையறை மற்றும் நோக்கம்

• நிதி ஆயோக் (தேசிய நிறுவனம் இந்தியாவை மாற்றுவதற்கு) என்பது இந்திய அரசின் கொள்கை சிந்தனை மையம் ஆகும்.
• நரேந்திர மோடி தலைமையில் 2015 இல் திட்டக் குழுவை மாற்றாக நிறுவப்பட்டது.
• உள்ளடக்கிய வளர்ச்சி, நிலையான மேம்பாடு மற்றும் கொள்கை உருவாக்கம் ஆகியவற்றில் கவனம் செலுத்துகிறது.

2.2 முக்கிய அம்சங்கள்

• தலைவர் மற்றும் உறுப்பினர்கள் கொண்ட சட்டப்பூர்வமற்ற அமைப்பு.
• மத்திய மற்றும் மாநில அரசுகளுக்கு இடையேயான ஒத்துழைப்பை ஊக்குவிக்கிறது.
• தரவு சார்ந்த கொள்கை உருவாக்கம், புதுமை மற்றும் திறன் வளர்ப்பு ஆகியவற்றில் கவனம் செலுத்துகிறது.

2.3 அமைப்பு மற்றும் தலைமை

• தலைவர்: இந்தியக் குடியரசுத் தலைவரால் நியமிக்கப்படுகிறார்.
• உறுப்பினர்கள்: மத்திய அமைச்சர்கள், மாநில முதல்வர்கள் மற்றும் நிபுணர்கள் ஆகியோர் அடங்குவர்.
• தலைமை நிர்வாக அதிகாரி (CEO): அன்றாட செயல்பாடுகளை மேற்பார்வையிடுகிறார்.

2.4 முக்கிய முன்முயற்சிகள்

• ஸ்மார்ட் நகரங்கள் திட்டம்
• டிஜிட்டல் இந்தியா
• ஸ்டார்ட்அப் இந்தியா
• மேக் இன் இந்தியா
• ஆயுஷ்மான் பாரத்
• சுவச்சு பாரத் மிஷன்

2.5 திட்டக் குழு மற்றும் நிதி ஆயோக்கிற்கு இடையேயான வேறுபாடுகள்

2.6 தேர்வுகளுக்கான முக்கிய உண்மைகள்

• நிதி ஆயோக் 2015 இல் நிறுவப்பட்டது.
• திட்டக் குழுவை மாற்றாக அமைக்கப்பட்டது.
• உள்ளடக்கிய வளர்ச்சி, நிலையான மேம்பாடு மற்றும் கொள்கை புதுமை ஆகியவற்றில் கவனம் செலுத்துகிறது.
• மத்திய மற்றும் மாநில அரசுகளுக்கு இடையேயான ஒத்துழைப்பை ஊக்குவிக்கிறது.
• முக்கிய முன்முயற்சிகளில் ஸ்மார்ட் நகரங்கள் திட்டம், டிஜிட்டல் இந்தியா மற்றும் ஸ்டார்ட்அப் இந்தியா ஆகியவை அடங்கும்.
• தலைவர் இந்தியக் குடியரசுத் தலைவரால் நியமிக்கப்படுகிறார்.
• தலைமை நிர்வாக அதிகாரி நிதி ஆயோக்கின் அன்றாட செயல்பாடுகளுக்கு பொறுப்பாக உள்ளார்.